Hai ricevuto una lettera di licenziamento a Roma? Non aspettare. In molti casi i termini per contestare il licenziamento sono brevi e perentori. Una telefonata tempestiva all’Avvocato Domenico Martinelli può fare la differenza.
Chiama ora: 06 86872978 — assistenza in diritto del lavoro a Roma.
1) Cosa fare subito (prime 24–48 ore)
- Conserva la lettera di licenziamento e tutte le comunicazioni aziendali (email, WhatsApp, PEC).
- Non firmare dichiarazioni di rinuncia o transazioni “al volo” senza aver parlato con un avvocato.
- Annota la data di ricezione della comunicazione: da lì partono i termini.
- Raccogli buste paga, contratto, mansionario e eventuali contestazioni disciplinari.
2) I termini più importanti: 60 giorni (+ 180)
Nella prassi tipica del licenziamento in Italia:
- 60 giorni dalla ricezione per l’impugnazione stragiudiziale (contestazione scritta);
- poi, di regola, 180 giorni per depositare il ricorso in Tribunale.
Se i termini scadono, rischi di perdere la possibilità di contestare. Per questo a Roma conviene contattare subito un avvocato del lavoro.
3) Tipi di licenziamento più frequenti
- Licenziamento per giusta causa o giustificato motivo soggettivo (disciplinare)
- Licenziamento per giustificato motivo oggettivo (es. riorganizzazione)
- Licenziamento discriminatorio o ritorsivo
- Casi di mobbing o demansionamento collegati alla fine del rapporto
Ogni ipotesi ha profili diversi: non esiste una risposta unica. Serve una valutazione sul caso concreto.
4) Documenti utili da avere a portata di mano
- Lettera di licenziamento / comunicazione dei motivi
- Contratto di lavoro e ultime buste paga
- Corrispondenza con HR o superiore
- Certificati medici, se rilevanti
- Eventuali precedenti provvedimenti disciplinari
5) Cosa succede dopo la telefonata con l’Avvocato Martinelli
- Indichi l’area del problema (licenziamento) senza entrare in dettagli troppo riservati per iscritto.
- Ricevi indicazioni sui documenti e sulla tempistica.
- Si valuta se e come impugnare, con chiarezza su percorso e costi.
- Se procedi, un referente accompagna le fasi successive.
Domande frequenti
Quanti giorni ho per impugnare un licenziamento?
In linea generale: 60 giorni per l’impugnazione scritta e poi, di regola, 180 giorni per il ricorso. Chiama subito per verificare i termini sul tuo caso.
Serve già avere tutti i documenti?
No. Per il primo contatto basta la lettera di licenziamento e la data di ricezione. Il resto si completa dopo.
Dove si trova lo studio?
Roma, Viale delle Medaglie d’Oro 175. Telefono 06 86872978.
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